あれこれ、何でも言うことでなく観ること、聴くことがトレーナーの仕事だと思います。見極め、聞き極めるのです。聞き分け、示すといってもよいでしょう。思ったことでも、未消化のままでは言わないことです。
瞬時に「だめ」とは言えないことが多いからです。一見間違いでも、それはどうして生じているかを知り、その先に何かプラスはないのかを待つことです。アドバイスにはタイミングが重要です。
聞かれたときに、すべてが答えられる準備は、いつもしておきます。しかし、自分から言うときは、細心の注意を払います。一般論でなく実践は個別なのです。
